• FERRA-AKADEMIE – Unternehmen sind lebende Systeme
  • FERRA-Akademie – Unternehmen sind lebende Systeme

Einführung von Zielvereinbarungs­systemen (MbO)

(Beratung)

  • Gemeinsam zum Ziel

    Die ökono­mi­schen Entwick­lungen auf dem Weltmarkt sowie auf dem inlän­di­schen Markt erfordern eine stetige Steigerung der Mitar­bei­ter­kom­petenz – und einen immer höheren Delega­ti­onsgrad an Mitar­beiter und Arbeits­gruppen.

  • Das große Hilfs- und Organi­sa­ti­ons­mittel dafür sind konkrete Zielver­ein­ba­rungen auf Basis von effek­tiven Stellen­be­schrei­bungen. In der Stellen­be­schreibung sind die generellen Aufgaben und Ziele der jewei­ligen Stelle beschrieben. Auf deren Basis können ergän­zende Jahres- oder Projekt­ziele vereinbart werden. Dazu sind entspre­chende Formblätter erfor­derlich um den Delega­ti­ons­rahmen für Mitar­beiter wie Vorge­setzte klar und kontrol­lierbar darzu­stellen.